Dans le cadre de projets Erasmus + et avec le concours de ses membres et partenaires, le Réseau International des Cités des métiers a développé de nombreux outils au service des professionnels de l’orientation. Ils prennent la forme de recueil de pratique innovante, de guide thématique ou encore de support de professionnalisation.
Les Guides thématiques .
Ces guides thématiques ont été réalisés dans le cadre du projet AMPLI, avec le soutien financier du Fond Social Européen. Ils mélangent à la fois témoignages, retours d’expériences et conseils pratiques autour de thématiques fondamentales dans la gestion et la mise en œuvre d’une Cité des métiers, et de manière plus générale de toute structure se revendiquant d’une mission de service public.
Les supports de formation .
A travers les projets multipartenriaux menés au fil du temps, le Réseau a produit de nombreux contenus pour professionnaliser, sensibiliser et former les professionnels de l’orientation tout au long de la vie sur des enjeux contemporains et les évolutions structurelles de leur environnement de travail. Découvrez ci-après les différents contenus d’apprentissage en distanciel co-construits par le Réseau.
Le plateforme e-learning
Cette plateforme de formation en ligne a été conçue dès 2019 dans le cadre du projet COCADE autour de la professionnalisation des conseillers en Cité des métiers et a été réutilisée depuis pour proposer de nouveaux contenus de formation. Elle compte aujourd’hui deux modules supplémentaires 100% en accès libre et gratuits pour professionnaliser les fonctions de chargé de partenariat et chargé d’accueil.
Le Mooc des compétences à s’orienter
Produit dans le cadre du projet Career Skills, ce MOOC propose 12 modules de formation à destination des usagers des services de l’orientation afin de tester voire développer leur compétences en gestion de carrière.
Le MOOC ReSolution
Le MOOC (Massive Open Online Course) a été conçu en lien étroit avec les didacticiels et la boîte à outils de formation. L’objectif est de pouvoir valider l’acquisition de nouvelles connaissances par les professionnels de l’insertion professionnelle sur le thème de l’identification et de la re-mobilisation positive des personnes en dehors de l’emploi.
Les référentiels .
De part sa mission de professionnalisation, le Réseau a travaillé à identifier les fonctions clé des Cités des métiers et à élaborer des référentiels de compétences correspondants
Les guides pratiques .
Affin d’accompagner la montée en compétence et l’adaptation des pratiques des professionnels de l’orientation, le Réseau a conçu divers guides référençant des pratiques innovantes et des fiches outils sur des enjeux clés tel que la médiation numérique, la gestion partenariale, la concertation des usagers…
Le Guide pratique de la Médiation numérique.
Ce guide a été conçu pour accompagner les centres d’orientation dans le développement d’une offre de service en matière d’inclusion numérique ainsi que dans la professionnalisation de la fonction de conseil en numérique.
Guide de la gestion multipartenariale en orientation tout au long de la vie
L’objectif de ce guide est conçu comme un support de sensibilisation sur la plus-valu du travail en écosystème d’acteurs. Ils donnent des conseils et outils aux professionnels de la gestion partenariale pour développer et manager au mieux des écosystèmes pluridisciplinaires et multi acteurs.